El formar parte del equipo de la OIM exige las más altas normas de eficacia, competencia e integridad. En su calidad de organización internacional con mandato mundial, la OIM también aspira a mantener un equilibrio geográfico equitativo en su personal. Por consiguiente, los empeños de cara a la contratación están encaminados a los nacionales de sus Estados Miembros aunque no se restringen únicamente a los mismos. La OIM es un empleador que ofrece oportunidades equitativas y que busca profesionales comprometidos que dispongan de toda una gama de competencias en el ámbito de la migración. El personal de la OIM trabaja en un entorno multicultural, en el cual se valoran, particularmente, la diversidad y la sensibilidad cultural.

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Vacantes abiertas del PAC

Respuesta Regional a la Situación de Venezuela

VACANTE FECHA DE CIERRE LUGAR DE TRABAJO GRADO
Programme Coordinator 11/12/2023 Cuba NOC
Gestión de la comunidad #Xenofobiacero en Panamá 10/12/2023 Panamá Consultancy

Senior consultancy for CSOs capacity building in migration emergency contexts

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  Panamá Consultancy
Asociado de Proyecto (Salud, con énfasis en Salud Mental y Apoyo Psicosocial (SMAPS) 08/12/2023 Panamá G5
Asociado de Proyecto (Cambio Social y Comunicación para el Desarollo) 08/12/2023 Panamá G4
Project Associate (Inmigration and Border Governance) 08/12/2023 Panamá G5
Asociado Senior de Programas 08/12/2023 Panamá G6

Oportunidades de contratación a nivel mundial

La OIM es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y busca profesionales comprometidos con una amplia variedad de competencias en el ámbito de la migración. El personal de la OIM trabaja en entornos multiculturales, en los que se valora la diversidad y la sensibilidad cultural.

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